Non è sempre possibile creare un’attività nuova e personalizzata. Per questo, se ti interessa, ti proponiamo alcune attività “classiche” per rompere il ghiaccio.

Ricordati di sceglierle in base agli obiettivi che vuoi raggiungere e al contesto in cui svolgerai l’attività. E, se non ne trovi di adatte, fai come me: chiedi all’AI, come per tutte queste attività! 🤖

Due verità e una bugia: I partecipanti dicono tre affermazioni su di sé, due vere e una falsa, e il gruppo deve indovinare quale è la bugia.

Mappa mentale collaborativa: Ogni persona condivide una parola chiave legata al corso, e insieme si crea una mappa mentale collettiva.

La rete invisibile: Con un gomitolo di lana, chi parla lo lancia a un’altra persona del gruppo, creando fisicamente una rete di connessioni.

Speed meeting: Come nello speed dating, i partecipanti si conoscono in brevi conversazioni di 2 minuti, cambiando rapidamente interlocutore.

L’oggetto simbolico: Ogni partecipante porta un oggetto che lo rappresenta e spiega perché lo ha scelto.

Puzzle di squadra: I partecipanti devono completare un puzzle o costruire qualcosa insieme, favorendo la collaborazione.

Intervista reciproca: Divisi in coppie, i partecipanti si intervistano a vicenda per conoscersi meglio, poi presentano l’altro al gruppo.

Il disegno a catena: Ogni persona inizia un disegno, lo passa al vicino che lo completa, creando un’opera collettiva.

Storia collettiva: Ogni persona aggiunge una frase a una storia iniziata dal facilitatore, creando un racconto creativo e condiviso.

Chi sono?: Ogni partecipante riceve un post-it con il nome di un personaggio famoso da indovinare, facendo domande agli altri.

Il gioco dei cinque minuti: I partecipanti in cerchio devono raccontare il massimo possibile su di sé in soli 5 minuti.

Il lancio del dado: Ogni faccia del dado rappresenta una domanda diversa a cui il partecipante deve rispondere (es. hobby, viaggio preferito).

La linea del tempo: Il gruppo crea una linea temporale degli eventi chiave delle proprie vite, scoprendo punti in comune.

La scultura umana: Divisi in gruppi, i partecipanti usano i loro corpi per rappresentare un concetto o un oggetto, favorendo il lavoro di squadra e la creatività.

Il cerchio delle somiglianze: I partecipanti si dispongono in cerchio e, a turno, condividono qualcosa che hanno in comune con chi è alla loro destra, creando legami immediati.

Il selfie di gruppo: I partecipanti formano piccoli gruppi e scattano un selfie insieme, che viene poi condiviso con una breve descrizione creativa della squadra.

L’indovinello del nome: Ogni partecipante scrive il proprio nome su un biglietto insieme a tre indizi su di sé. Gli altri devono indovinare chi ha scritto ogni biglietto.

La sfida delle torri: Divisi in squadre, i partecipanti hanno a disposizione materiali semplici (come spaghetti, nastro adesivo e marshmallow) per costruire la torre più alta possibile.

Il memory dei partecipanti: Prima dell’inizio, i partecipanti scrivono una frase su di sé su un foglio. Successivamente, il facilitatore legge le frasi e il gruppo deve abbinare ogni frase al giusto partecipante.

Il gioco delle emozioni: Ogni persona disegna la faccia di un’emozione che ha provato di recente e spiega cosa l’ha causata. Gli altri devono indovinare l’emozione prima della spiegazione.

Cosa faresti se…: Il facilitatore presenta delle situazioni immaginarie (es. “Cosa faresti se vincessi la lotteria?”) e ogni partecipante condivide la propria risposta, mostrando personalità e creatività.

Il totem del team: I partecipanti creano insieme un totem simbolico che rappresenti i valori o gli obiettivi del gruppo, utilizzando materiali semplici come carta, pennarelli e forbici.

La macchina del tempo: I partecipanti descrivono dove si vedono tra 10 anni o come immaginano il loro futuro, condividendo aspirazioni e sogni personali.

Lo scambio di talenti: Ognuno condivide un proprio talento o abilità speciale con il gruppo, stimolando la curiosità e aprendo a discussioni su competenze nascoste o inaspettate.